В России началась санкционная «гонка зарплат»
Фактическая зарплата работников в России в III квартале выросла на 6,4% до 90,5 тыс. рублей до вычета налогов по сравнению с прошлым годом. Санкционный кризис вынудил работодателей начать «зарплатную гонку» в строительстве и логистике из-за дефицита кадров в этих отраслях, пишет РБК со ссылкой на исследование сервиса HeadHunter.Другой «санкционный» тренд последних месяцев — более охотное поощрение менеджеров управленческого и экспертного уровня бонусами и премиями по сравнению с топ-менеджерами. По оценке HeadHunter, именно на работников этого уровня ложится основная ответственность за преодоление кризиса.
Лидерами по приросту фактических зарплат в III квартале стали сферы строительства и транспортной логистики. За год зарплаты в этих сферах выросли на 10% и 9% соответственно. В денежном эквиваленте сотрудники этих сфер в среднем получали 68,8 тыс. и 58,6 тыс. рублей, отметили специалисты.
Уровень предложения со стороны соискателей в октябре 2022 года в сферах «строительство, недвижимость» составил 1,2 сотрудника на место против 1,6 годом ранее. В направлении «транспорт, логистика» показатель оценивается в 2,1 резюме на должность против 2,3 год назад. Чем меньше показатель, тем больше дефицит кадров и, соответственно, выше конкуренция за них среди работодателей.
