Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Ваши активность может вывести компанию, представленную на портале на более высокий уровень. Компаниям с наилучшими оценками будет присуждаться статус “Выбор пользователя”
Самое главное – это знания и профессиональные навыки, но ещё очень важно впечатлить представителя работодателя на собеседовании.
Правила поведения соискателя во время интервью:
первым этапом является телефонное интервью. Важно говорить уверенно и чётко. Ваша задача – подтвердить, что Вы настроены серьёзно и увлечь собеседника;
следующий этап – это письменное интервью, точнее, заполнение анкеты. Не следует спешить, но также не стоит и долго раздумывать;
за первоначальные 10 секунд о собеседнике складывается впечатление, потом изменить реакцию собеседника довольно непросто;
постарайтесь показать себя с наилучшей стороны в первые мгновения беседы;
будьте вежливы: поздоровайтесь, улыбайтесь. Нет ничего лучше при обращении, чем называть собеседника по его имени;
не отказывайтесь от предложенного кофе, это поможет взбодриться и сосредоточиться;
Вы должны осознавать свою цель, это единственный способ прийти к победе;
зайдите на сайт фирмы до собеседования, изучите его подробно. Вы должны проявлять интерес к потенциальному месту работы;
не стоит нервничать, это сбивает с толку. Если ничего не помогает, можно выпить лёгкое успокоительное;
любой исход – это опыт. Если собеседование не закончилось удачно, попросите нанимателя объяснить причины;
узнайте самые актуальные новости о своей профессии;
отключите телефон перед собеседованием;
перед собеседованием обязательно нужно поесть, иначе голод вызовет стресс и головную боль;
специалисты НЛП рекомендуют держать с собеседником одинаковый темп речи, принимать сходную позу и использовать похожие языковые конструкции;
заранее узнайте о дресс-коде в компании (если он есть);
составьте список своих достижений и в разговоре (если это будет к месту) упомяните о них;
готовьтесь к стрессу. Почитайте в Интернете о методах работы организации. Вам могут задать и вопросы, которые на первый взгляд неуместны. Именно так проверяют Вашу стрессоустойчивость и способность выдерживать давление.